近年来，中国电竞产业飞速发展，吸引了越来越多的年轻人参与其中。然而，在大规模人才涌入的同时，我们发现中国电竞业面临着很多极为严峻的挑战。尤其是人才短缺，其中最严峻的问题就是竞技选手和电竞主播两个领域。
竞技选手作为电竞产业最核心的人才之一，承担了比赛代表、品牌代言和职业选手培养等多重角色。不幸的是，目前中国电竞的顶尖选手很少，而且很多都离开了职业比赛。人才稀缺的现状影响了团队的水平和竞争力，这对于整个行业的发展来说是非常不利的。因此，我们急需培养足够的电竞选手，以提高行业竞争力。
电竞主播作为电竞产业的重要一环，直播平台已经成为电竞行业中另一条赚钱路。然而，电竞主播的数量和水平也相当稀少，远不能满足市场需求。有时候，即使有了顶尖选手，如果缺乏出色的电竞主播，也很难有好的比赛直播效果。而这对于赞助商和促进电竞行业发展来说，也是非常不利的。因此，我们需要更多且更优秀的电竞主播人才，以提供更好的直播效果，进一步促进电竞行业的健康发展。
如果我们要培养出更多的电竞精英和主播，我们需要大力发展人才培训和人才招聘。这不仅是政府和企业所需的，也是社会各界所期望的。电竞行业需要建立更广泛的人才招聘并提高培养的质量，以吸引更多的有才华和热情的人加入到这个行业中来。同时，大力发展教育系统在学校选修的课程中增加相关的专业设置，为培养更多优秀电竞人才打下坚实的基础。
除了依靠更多人才投入电竞行业，我们还需要更好的政府支持来促进电竞行业的发展。政府需要增加对电竞行业的投资，打造更好的投资环境，同时推出更多政策和支持措施，以帮助电竞行业更快的摆脱人才困境，实现更大的发展。同时，通过增加奖励、提升旗舰比赛等活动，进一步推进电竞行业的发展。带动更多优秀的人才加入到这个行业之中来，带动技术、市场等多领域发展。
电竞行业的发展已经成为我国信息科技快速发展环境下的必然趋势。但是，我们必须正视人才短缺这一严峻的问题，采取有力的措施来解决。只有大力发展人才招聘和培训，加强政府支持，才能够推进电竞行业的健康发展，打造更多的行业精英和优秀电竞主播，提升电竞行业的竞争力。
